華沃特十周年：凡人微光，星火成炬

平凡鑄就偉大。華沃特成立十年，員工總數(shù)從剛成立之初的幾人到如今的近500人……他們在平凡的崗位上履職盡責、辛勤耕耘、默默奉獻，身體力行譜寫著愛崗敬業(yè)精彩華章。

下面，就讓我們走進部分員工代表，走進他們的故事。平凡人的故事之所以動人，是因為我們能從他們的故事里，找到自己的影子。他們在一起，就像一滴水融入另一滴水，就像一束光簇擁著另一束光。

他們一點一滴匯聚力量，星火成炬，共建了華沃特的“非凡十年”。

    蔣龍安：高壓狀態(tài)下不出一絲錯，是自我準則

蔣龍安，入職華沃特已有十年，現(xiàn)擔任營銷中心負責人，很多人見他第一眼印象最深的都是那張笑瞇瞇的可愛圓臉。

營銷中心主要負責業(yè)務對接引導、統(tǒng)籌發(fā)貨、數(shù)據(jù)統(tǒng)計、售后服務等工作，每天要對接多個不同的部門、不同的公司、不同的客戶，事無巨細，繁雜且忙碌。作為營銷中心負責人，蔣龍安一直保持樂觀心態(tài)，微笑在臉，服務在心。對內(nèi)關(guān)愛同事，互幫互助，按時按質(zhì)完成各項工作；對外用最熱情的態(tài)度，做好溝通協(xié)調(diào)工作，服務好客戶。

營銷中心職員李嬌娥回憶道：“我記得營銷中心一開始單子不是很多，審核流程也沒有現(xiàn)在這么復雜的時候，審核也是能過就行了。蔣經(jīng)理來了之后，剛提出三審三核制度，就面臨爆單的考驗，但即使在發(fā)貨單爆發(fā)的時刻，他也能堅守三審三核，他說即使是高壓工作也要保證發(fā)貨單不出錯。正是在這樣的工作態(tài)度和工作要求下，長久以來營銷中心的發(fā)貨單沒有出現(xiàn)過失誤?！?/span>

蔣龍安說：在崗一天就要干好一天，每一件事都要盡力做好，不出差錯、對得起公司；不留遺憾、無愧于自己。

    張冬妮：低調(diào)實干，用心去做事就一定能做成

張冬妮，帶著自己的理想加入華沃特，從職場小白到職場精兵，從部門員工到現(xiàn)在同時擔任人力資源部與紀檢監(jiān)督室兩個部門的部門負責人，一步一個腳印，見證了她的成長之路。

在公司發(fā)展前期，一人當三人用，張冬妮身兼數(shù)職，負責公司人力資源管理、辦公用品的保管、統(tǒng)計與發(fā)放、會議管理、行政倉庫管理以及跟進業(yè)務經(jīng)理銷售合同管理及執(zhí)行情況監(jiān)督等，工作認真負責，多次獲得優(yōu)秀員工稱號。

一分耕耘一分收獲，一分付出一分回報，在不斷的學習鍛煉中，張冬妮也快速的成長起來，隨著公司不斷發(fā)展壯大，她也脫穎而出，成為部門負責人。

作為一名黨員，同時也是公司黨務工作負責人，在全國掀起學習黨的二十大精神浪潮的時候，張冬妮積極按照上級黨委指示，擬定公司黨支部學習計劃，學習習總書記的講話，深刻研讀領(lǐng)會黨的二十大報告內(nèi)容，抓住一切可以利用的時間和機會，把學習落到實處，不斷豐富和完善黨務工作，始終做到工作中從不計個人得失，任勞任怨，做到愛崗敬業(yè)，干一行愛一行。

工作嚴謹且細致，待人接物時溫柔似水如春風，這是公司同事對張冬妮的評價。

     陳錦添：做個專業(yè)敬業(yè)、嚴謹細致的采購人

陳錦添，入職華沃特已有十年，是個不折不扣的華沃特“老員工”，現(xiàn)擔任供應部負責人，統(tǒng)籌公司原材料采購調(diào)撥、采購物資質(zhì)量監(jiān)控以及原料行情把控等工作。

工作多年，陳錦添已經(jīng)練就了過硬的專業(yè)知識和豐富的工作經(jīng)驗，兢兢業(yè)業(yè)、嚴謹細致立足本職工作。

每天上午八點，陳錦添一上班就關(guān)注原料市場行情，關(guān)注林權(quán)平臺上尿素、化肥，林業(yè)等采購信息情況，隨時準備著與供應商洽談，確保集團及時享受到最合理的采購價格和優(yōu)質(zhì)的原料。

2022年上半年，由于受新冠疫情、地緣政治、能源危機等因素影響，尿素、氯化銨、磷酸一銨等化肥生產(chǎn)原料價格大幅度上漲，市場供應緊張，此時又正值春季用肥高峰期。陳錦添按照公司領(lǐng)導指示，火速聯(lián)系供應商供貨，經(jīng)過多次友好協(xié)商終于以合適價格拿下緊俏的生產(chǎn)原料，并迅速協(xié)調(diào)物流，快速送至生產(chǎn)線，保障生產(chǎn)供貨。

同事們對他的評價是：始終不忘自己的奮斗初心，全力維護公司的利益，時刻奔波在原料采購的第一線。

陸星任：奔走在林間的業(yè)務小能手

陸星任，擔任研發(fā)部負責人，負責統(tǒng)籌部門開展公司新產(chǎn)品研發(fā)、新技術(shù)/新材料/新工藝的引進、試驗示范林建設、科研項目的申報和實施等工作。

每年年初造林和年末林地調(diào)查是研發(fā)部最忙的時候，甚至很多時候需要向其它部門借調(diào)人手。

陸星任帶領(lǐng)研發(fā)部職員奔波在多個試驗示范林地，開展林木生長量調(diào)查。在調(diào)查期間經(jīng)常多天連軸轉(zhuǎn)，前一天還在桂西北的試驗示范林地，第二天就要趕到桂南的試驗示范林地采集數(shù)據(jù)。

在綠水青山之間，他和同事們反反復復做著設計樣方、測定林木胸徑和樹高、采集植物和土壤樣品等工作，沐浴朝陽光輝、賞夕陽美景，在一個個山頭留下足跡，沒有一絲怠倦。

踏實肯干，不怕吃苦不怕累，人緣好，這是公司領(lǐng)導和同事對他的評價。